در این بازدید دکتر دولتیاری سرپرست مدیریت توسعه سازمان و تحول اداری دانشگاه نحوه اجرای ارزیابی داوطلبان استخدام 1402 در دو بخش ارزیابی اختصاصی و عمومی را تشریح نمود. همچنین دکتر خدادوست درخصوص روند فرایند ارزیابی استخدام سال جاری و اقدامات انجام شده در این خصوص، از جمله هماهنگی های انجام شده با حوزه های مختلف ستادی، آموزش ارزیابان و سازماندهی کانون ارزیابی مطالبی بیان داشتند. در ادامه ریاست دانشگاه و همراهان ایشان از بخش های مختلف کانون ارزیابی و جزئیات آن بازدید نمودند.

کانون ارزیابی داوطلبان استخدام 1402 دانشگاه از روز دوشنبه 18 دیماه 1402شروع به کار نموده است و روزانه تعداد 96 داوطلب در 12 پنل اختصاصی و 3 پنل عمومی توسط ارزیابان آموزش دیده مورد ارزیابی قرار می گیرند.

تعداد بالغ بر 840 نفر داوطلب استخدامی در برنامه ارزیابی شایستگی داوطلبان استخدام 1402 شرکت خواهند نمود.